東京都中央区日本橋の社労士

織田労務コンサルティング事務所

東京都中央区日本橋浜町2-25-1-202

都営新宿線 浜町駅4分、半蔵門線 水天宮前駅6分、日比谷線 人形町駅9分

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9時〜17時
休業日
土日祝日

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03-5640-8338

サービスのご案内

労務顧問

労務顧問契約とは

複雑な労働保険・社会保険の手続きの代行、また労務トラブルの予防から対応まで、お客様に合った総合的なご提案・アドバイスを行うことにより、会社に貢献いたします。当事務所では経営者の方々から、【解雇】【残業代請求】【労基署対応】【労働組合対応】等、【労務】に関する相談をお受けしています。
 

相談顧問

・セカンドオピニオンの意見が聞きたい、手続き業務は自社でできるが相談だけしたい企業様向け

・月1時間程度の電話またはメール相談

・従業員50人まで月額10,000円

給与計算プラス

・相談顧問に加え、給与計算を計算人数に応じた料金で代行

・賞与も同額、年末調整は別途

月額10,000円+2,000×計算人数

手続き顧問

・相談顧問に加え、社会保険手続き被保険者人数に応じた料金でまとめて代行

月額10,000円+1,000円×被保険者数

おまかせ顧問

・相談顧問、手続き、給与計算をまとめてサポート

月額15,000円+3,000×従業員数

顧問契約に含まれる業務(手続き顧問、おまかせ顧問)

社会保険・雇用保険の取得喪失・異動、社会保険・雇用保険・労災保険の給付申請、賞与支払届、社会保険・労働保険の事業所関係届(新規適用、成立を除く)、その他労働社会保険諸法令に基づく書類の作成・届出等、雇用契約書等の労務関係書式の提供、労働関係諸法令に関するご相談、労働基準監督署の調査時のアドバイス、その他行政官庁の調査時のアドバイス。法改正・助成金他労務管理に役立つ情報の提供。

 

顧問契約に含まれない業務

毎月の定期訪問、労基署・行政官庁の調査立会(別途50,000円/回)。
助成金の申請代行(顧問契約がある場合に限り助成額の20%)、就業規則等の作成・改正、給与体系の変更、人事制度の構築、給与制度の設計、退職金制度の設計、社員研修、地方出張等の実費、月に1時間を超える相談、特に複雑な案件。

コンサルティング

コンサルティング契約とは

労務管理体制の整備、上場支援、人事評価制度の構築、就業規則の作成等、一定の目的のために期間を定めて受託する契約です。顧問契約の有無は問いません。
 

労務コンプライアンス監査

100項目以上の労務監査チェックシートを元にヒアリングと調査を行い、課題と対策をご提案します。

・簡易版 200,000円
・スタンダード版 500,000円〜

労務コンサルティング

労務コンサルティングを、月に1回2時間程度、定期的にお会いして行います。労務上の課題を解決したいときに最適です。

・来所 30,000円/月〜
・訪問 50,000円/月〜

 ※遠方の場合は別途相談

賃金制度・人事制度設計

労働時間等の現状を調査し、現状と将来の展望・ご希望に沿った賃金制度・人事制度設計のお手伝いをします。

・賃金制度 300,000円〜
・人事制度 600,000円〜

就業規則作成・改定

詳細なヒアリングにより、会社の現状とご希望に沿った就業規則・諸規定の内容をご提案します。独自条文の作成も可能。助成金対応もします。

・就業規則作成 300,000円
・諸規定 50,000円〜

※改定は都度お見積もりいたします。

※上記料金は、顧問契約がある場合は割引になります。詳しくはお問合せください。